אימון עסקי

מקסום היעילות בסביבה בינלאומית

באמצעות אימון עסקי אתם כמעסיקים תוכלו לאפשר לעובדים ולמנהלים בארגון:

  • לזהות את נקודות החוזקה ואת האתגרים העומדים בפניהם
  • לגלות את הפוטנציאל שלהם ולשפר את ביצועיהם
  • להגביר ביטחון עצמי
  • לשפר את ניהול הזמן
  • לשפר ולייעל את התקשורת ואת היחסים הבין אישיים בצוות
  • לפתח אסטרטגיה וליצור תוכניות פעולה
  • לאפשר זמן ומרחב להתבוננות פנימית לקראת צמיחה אישית וארגונית
  • לפתח כישורי מנהיגות תוך יישום שיטות עבודה אפקטיביות
  • לאפשר איזון מיטבי של בית/עבודה
  • להגביר את המוטיבציה של העובד ורווחתו
  • לגשר על הבדלים תרבותיים בין העובדים

 

איך יכול האימון להועיל לארגון שלך?

הצמיחה וההצלחה העתידית של הארגון שלך קשורות באופן הדוק להתפתחות המנהלים בארגון. מנהלים המובילים צוותים יעילים חווים סיפוק והגשמה מקצועית, שמתורגמים להצלחה של כלל הארגון, שיפור ביצועיו והגדלת רווחיותו.

תהליך הרילוקיישן מעורר אתגרים רבים כגון: ההשתלבות במדינה חדשה, במקום עבודה חדש, לימוד שפה חדשה, הכרות עם אנשים חדשים ועם תרבות שונה – אתגרים רבים עלולים להתעורר.

לצד התמיכה בצד הלוגיסטי של הרילוקיישן, קיים צורך גם באימון מקצועי שיאפשר לעובדים:

  • להפיק את המרב מהתפקיד החדש
  • להבין את התרבות ואת האטיקט המקומי
  • להגיע לאיזון מיטבי של בית/ עבודה
  • לחוש שליטה בתפקיד החדש
  • לשפר את היחסים בתוך המשפחה ובסביבת העבודה

בתהליך האימון אני מספקת תמיכה בתהליכי רילוקיישן של ישראלים בחברות גרמניות, ומסייעת להם צעד אחר צעד בהשתלבות ובהסתגלות לתרבות החדשה ולסביבת העבודה השונה.

נוסף לכך, אני מאמנת גם עובדים גרמניים, תוך מיקוד בשיפור הכישורים המקצועיים שלהם בסביבה בינלאומית ובכלל זה אימון לעבודה מול גורמים ישראלים. הידע והכלים שמספק האימון מפחיתים את תחושת אי הוודאות, מקטינים את רמות הלחץ של העובד ומסייעים למקסם את האפקטיביות של צוותים בין תרבותיים.

אני מקיימת גם הרצאות וסדנאות לפי דרישה – פנו אלי לפרטים נוספים!